Định hướng việc làm trong ngành cơ khí ô

Mức sống của người dân Việt Nam ngày càng được nâng cao, không chỉ tậu xe máy, mà nhiều nhà còn tậu thêm ô tô và được xem là một phương tiện có giá trị về tài sản, và đặc biệt ngành công nghiệp ô tô nước nhà đã mở rộng thị trường mạnh và rộng hơn kể khi gia nhập vào các khối kinh tế hội nhập. Tất cả những ảnh hưởng này đã tạo ra thêm việc làm cho ngành kỹ sư cơ khí ô tô, đầy hứa hẹn được nhiều bạn trẻ lựa chọn tìm việc làm.

Để có được một chiếc xe ô tô hoàn chỉnh, được mọi người sử dụng thì cần có rất nhiều chi tiết trải qua nhiều công đoạn lắp ráp mới, và ở mỗi khâu công đoạn sẽ có những người làm việc chuyên trách, vì vậy từ đó có thể thấy cần rất nhiều người thợ cơ khí, những người có thể trực tiếp thực hiện công việc lắp ráp để hoàn thiện một chiếc ô tô.

Bạn có thể đảm nhiệm việc làm là lắp ráp linh kiện hay là một kỹ sư thiết kế, chế tạo chi tiết máy hoặc thực hiện công tác quản lý, giám sát quy trình hệ thống sản xuất. Dù trong vai trò công việc nào đi chăng nữa, cơ hội việc làm thăng tiến cũng luôn song hành trong sự nghiệp.

Ngày nay, nghề cơ khí không vất vả nhiều như trước khi mà cơ chế đã được tự động hóa phát triển rất nhiều, du là làm việc ở bộ phận nào cũng đã được hỗ trợ và tiếp xúc với những công nghệ hiện đại, quy trình khép kín, chuyển giao quy trình của nước ngoài. Làm việc trong môi trường hiện đại, nhiều cơ hội học hỏi và nâng cao tay nghề.

Đồng thời nếu tìm việc làm trong cơ khí ô tô, người lao động còn có hội được đưa đi làm việc, đào tạo tại nước ngoài sau đó quay về nước để tiếp tục làm việc với những vị trí cao hơn, mức lương cũng vượt bậc nhiều ưu thế hơn. Thậm chí, chính những người đã làm việc trong ngành cơ khí ô tô về sau, nếu có đủ kinh nghiệm, tài chính hoàn toàn có thể tự mở kinh doanh riêng cho mình, trở thành ông chủ mà không cần làm thuê cho bất kỳ ai.

Đây là công việc đặc thù chỉ dành riêng cho nam giới, những người mạnh mẽ và đầy kiên trì. Một tố chất khác mà bạn cần phải có nếu muốn theo đuổi việc làm cơ khí ô tô, là phải có sự đam mê, bởi vì công việc của bạn mỗi ngày đều phải lặp đi lặp lại các chi tiết máy, các quy trình lắp ráp cho dù như vậy cũng phải thật cẩn thận, để không sai chi tiết làm hỏng cả quy trình. Đóng vai trò là một kỹ sư cơ khí ô tô, bạn sẽ có thêm trọng trách là là bảo dưỡng, kiểm tra các chi tiết trong máy động cơ, chịu trách nhiệm vê sản phẩm trước và sau khi đưa ra thị trường.

Nhiều bạn trẻ, nhất là các bạn đang sắp bước vào ngưỡng cửa đại học, phân vân trong việc chọn nghề nghiệp, thì hãy đi theo đam mê của bạn, bạn thật sự chỉ thành công khi chọn đúng nghề, đúng ngành và vị trí làm việc. Bạn có thể trở thành một kỹ sư cơ khí nếu như bạn yêu thích việc làm này.

Hiện nay ngành cơ khí ô tô đang chiếm được vị trí trong lòng những người trẻ, thậm chí là các bậc phụ huynh khi mà cơ hội tìm việc làm đàn trên đường rộng mở và không có dấu hiệu hạ nhiệt, do đó có rất nhiều trường mở đào tạo chuyên ngành này. Khi đã trở thành sinh viên bạn sẽ được học những kiến thức, kỹ năng để áp dụng cho công việc tương lai.

Trường học sẽ còn dạy cho bạn về cách thiết kế và sản xuất dựa trên những công cụ phầm mềm dành riêng cho cơ khí về đồ họa, chế tạo máy, cũng như cách sử dụng các công cụ, thiết bị kiểm tra chất lượng sản phẩm.
Bạn sẽ được thực hành nhiều khi theo học ngành này, trực tiếp đọc các thông số kỹ thuật tạo ra các thông số kỹ thuật cần thiết, đáp ứng với yêu cầu sản phẩm đặt ra, tạo ra các mô hình trên máy tính, phân tích dự liệu…sinh viên còn được thực tập tại các công ty, xí nghiệp, nhà máy để làm quen với công việc từ khi còn ngồi trên ghế nhà trường.


Video: Ngành cơ khí học gì? Ra trường làm gì?

Dạy Nghề Gắn Liền Với Nhu Cầu Thị Trường Lao Động Việc Làm

Học nghề đã có chỗ đứng

Mùa tuyển sinh năm học 2017-2018, trường CĐ CN Thủ Đức (TP-HCM) đã tuyển vượt chỉ tiêu mà nhà trường được giao. Trong đó, hệ trung cấp nghề có 616 sinh viên nhập học đạt hơn 103%; hệ cao đẳng nghề có 2.969 sinh viên nhập học đạt gần 110% so với chỉ tiêu. Theo khảo sát các bạn sinh viên tốt nghiệp hệ cao đẳng mùa tuyển sinh năm 2011, 2012 và các bạn tốt nghiệp hệ trung cấp trường CĐ CN Thủ Đức khoá tuyển sinh năm 2012, 2013 thì tỷ lệ có việc làm đúng chuyên ngành và liên quan đến chuyên ngành chiếm 71% – 81% qua các năm.

Để có được kết quả phấn khởi như hôm nay, Thạc sỹ Nguyễn Thị Lý – Hiệu trưởng Trường CĐ CN Thủ Đức phát biểu: Mấy năm qua, công tác tuyển sinh của trường luôn vượt chỉ tiêu trên giao chứng tỏ thương hiệu nhà trường đã có chỗ đứng; đội ngũ tham gia tư vấn tuyển sinh không ngừng trau dồi kỹ năng, tích luỹ kinh nghiệp, tư vấn nhiệt tình, trách nhiệm; chất lượng dạy và học được nâng cao; giáo trình, trang thiết bị phục vụ công tác thực hành được đầu tư;  trường xây dựng cầu nối với các nhà truyền thông, báo, đài uy tín,… Tiếp nối những thắng lợi bước đầu trong giai đoạn từ năm 2017-2025, tầm nhìn 2030, trường sẽ tiếp tục nghiên cứu xu hướng, nhu cầu nhân lực thị trường lao động để đón đầu; liên kết với trường nghề uy tín thế giới để hợp tác đào tạo lao động chất lượng cao; cử giảng viên sang nước ngoài đào tạo chuyên sâu; cập nhật kiến thức từng chuyên ngành để bổ sung giáo trình, đổi mới phương pháp giảng dạy; cử sinh viên, giảng viên đi thi hội thi lao động nghề giỏi trong nước và quốc tế; ký kết hợp tác với doanh nghiệp  đặt hàng đào tạo nên sinh viên ra trường là có việc làm ngay không phải vất vả tìm việc làm không đúng chuyên môn.

Trường CĐ KT Cao Thắng (TP-HCM) năm tuyển sinh 2017 cũng tuyển vượt chỉ tiêu ban đầu đặt ra. Cụ thể, số lượng sinh viên cao đẳng là 3.246 đạt tỉ lệ 108%; sinh viên nhập học hệ trung cấp 1.019 đạt tỉ lệ 102%. Quá trình đào tạo nhà trường tạo điều kiện cho sinh viên thực hành ở xưởng, tham quan tìm hiểu mô hình làm việc ở doanh nghiệp, thực tập và làm việc bán thời gian ở công ty nhằm rèn luyện kỹ năng nghề nghiệp, tác phong công nghiệp và tạo cơ hội việc làm sau tốt nghiệp,…

Trường cao đẳng nghề, trung cấp nghề dần dần tạo được chỗ đứng khi thu hút nhiều sinh viên theo học và sau tốt nghiệp tìm được việc làm có mức lương khá, đúng chuyên môn. Theo số liệu tổng kết của Bộ LĐTB và XH thì tính đến tháng 9-2017 trường nghề đã tuyển được 1.381.355 người; cụ thể: sơ cấp và giáo dục thường xuyên dưới 3 tháng: 1.100.000 người, hệ trung cấp: 158.923 người, hệ cao đẳng 122.432 người; góp phần ổn định nguồn nhân lực cả nước, giảm tỉ lệ thất nghiệp, cung cấp lao động có chuyên môn cho doanh nghiệp phát triển sản xuất,…


Trao quyền tự chủ gắn với giải trình trách nhiệm

Tổng cục trưởng tổng cục giáo dục nghề nghiệp, Tiến sĩ Nguyễn Hồng Minh phát biểu: Năm 2017 Thủ tướng giao nhiệm vụ quản lý giáo dục nghề nghiệp cho Bộ LĐTB và XH (trừ các trường trung cấp, cao đẳng ngành sư phạm). Bộ đã tiến hành kiện toàn bộ máy lãnh đạo, ban hành văn bản quy phạm hướng dẫn thi hành luật giáo dục nghề nghiệp, giải quyết vướng mắc hành chính cho các cơ sở giáo dục nghề, mở rộng hợp tác quốc tế lĩnh vực đào tạo nghề. Kết quả tuyển sinh năm 2017 vừa qua cho thấy có sự chuyển biến tích cực về nhận thức từ xã hội, phụ huynh học sinh, các em học sinh khi quyết định học nghề đề lập nghiệp.

Chất lượng đào tạo nghề của ta đang dần khẳng định trình độ với khu vực và thế giới. Kỹ năng nghề nghiệp của sinh viên, học sinh tốt nghiệp giáo dục nghề nghiệp được nâng cao; lao động đã qua đào tạo cơ bản và chuyên sâu tham gia hầu hết mọi lĩnh vực của nền kinh tế, thậm chí còn đảm nhận vị trí đòi hỏi nhiều chất xám mà trước kia chúng ta phải thuê chuyên gia nước ngoài; trên 70% sinh viên, học viên trường nghề tốt nghiệp tìm được việc làm hoặc tự tạo việc làm; một số ngành nghề tỉ lệ có việc làm chiếm 90%.

Hướng Dẫn Trả Lời Phỏng Vấn Qua Điện Thoại

Phỏng vấn qua điện thoại được tiến hành giống như phỏng vấn trực tiếp. Chúng được sử dụng bằng cách thuê các nhà quản lý và tuyển dụng như một công cụ để sàng lọc các ứng viên cho việc làm. Điều đó nói rằng, các cuộc phỏng vấn qua điện thoại đi kèm với những thách thức đặc biệt của riêng nó.

Không giống như email trao đổi qua lại, một cuộc phỏng vấn qua điện thoại không tạo cơ hội để đọc lại và trả lời lại ý nghĩ của bạn, bạn không bao giờ có cơ hội thứ hai để tạo ấn tượng đầu tiên trong quá trình tìm việc làm của mình.

Một vấn đề khác với các cuộc phỏng vấn qua điện thoại là bạn không thể dựa vào ngôn ngữ cơ thể.  Cách tiếp cận tốt nhất là tham gia cuộc đối thoại chuẩn bị để trả lời bất kỳ câu hỏi nào mà người quản lý tuyển dụng có thể yêu cầu. Xem xét các câu hỏi và câu trả lời này, và bạn sẽ có một khởi đầu tốt.

Câu hỏi phỏng vấn qua điện thoại

+ Tên công ty, chức vụ và mô tả công việc, ngày làm việc.

+ Mức khởi điểm và mức bồi thường cuối cùng của bạn là gì?

+ Trách nhiệm của bạn là gì?

+ Bạn phải đối mặt với những thách thức và vấn đề chính nào? Làm thế nào bạn xử lý chúng?

+Tại sao bạn lại rời bỏ việc làm cũ?

+Mức lương bạn mong muốn là bao nhiêu?

+Bạn quan tâm gì về công việc này?

+Tại sao bạn muốn công việc này?

+Bạn có những thuộc tính / kinh nghiệm thích hợp nào?

Khi bạn được mời phỏng vấn qua điện thoại, ngoài việc xem xét các câu hỏi phỏng vấn qua điện thoại điển hình sẽ được hỏi, điều quan trọng là phải có một danh sách các câu hỏi đã sẵn sàng để hỏi người phỏng vấn. Việc đặt ra các câu hỏi đúng sẽ giúp bạn thu thập thêm thông tin về công ty hơn là bạn có thể nghiên cứu nó trực tuyến hoặc thậm chí nói chuyện với các nhân viên hiện tại và cựu nhân viên trong công ty đó qua kết nối mạng xã hội

Ngoài ra, yêu cầu các câu hỏi quan tâm và thông báo trong cuộc phỏng vấn qua điện thoại có thể khẳng định cam kết theo đuổi cơ hội tìm việc làm của bạn. Các ứng viên nghiêm túc muốn biết mình muốn làm việc tại tổ chức, cho dù họ có phù hợp với văn hoá doanh nghiệp, và nơi mà nghề nghiệp của họ có thể đưa họ đến công ty, họ có nên làm việc hay không.

Quan sát đạo đức Phỏng vấn qua Điện thoại

Phép phỏng vấn qua điện thoại cũng quan trọng bằng các nghi thức phỏng vấn việc làm khi phỏng vấn người làm thuê. Đó là vì, bất kể phương tiện truyền thông, một cuộc phỏng vấn thành công sẽ giúp bạn đến giai đoạn tiếp theo của quá trình tuyển dụng.

Yêu cầu bạn bè hoặc thành viên trong gia đình giúp bạn thực hiện một cuộc phỏng vấn giả định và ghi âm nó, để bạn có thể nghe thấy âm thanh của bạn qua điện thoại. Sau đó, chuẩn bị một không gian yên tĩnh, thoải mái cho cuộc phỏng vấn chính nó, để bạn sẽ cảm thấy sẵn sàng cho cuộc gọi.

Chuẩn bị cho các câu hỏi phỏng vấn khó khăn

Nói chung, các cuộc phỏng vấn qua điện thoại nhiều hơn trong quá trình sàng lọc việc làm ban đầu, nhằm loại bỏ các ứng cử viên không phù hợp. Tuy nhiên, thỉnh thoảng các nhà quản lý tuyển dụng sẽ đặt những câu hỏi phức tạp hơn như “Hãy mô tả một quyết định mà bạn đã thực hiện đó là thất bại. Chuyện gì xảy ra và tại sao? ”

Chuẩn bị cho những câu hỏi phỏng vấn khó khăn này sẽ giúp bạn không bị ngạc nhiên, nếu người phỏng vấn quyết định bỏ qua những thứ dễ dàng. Và thậm chí nếu cô giữ nó đơn giản cho màn hình điện thoại, bạn sẽ rất vui khi chuẩn bị cho những câu hỏi khó hơn có thể phát sinh trực tiếp.